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Entreprises

Pôle emploi

Alternant chargé de communication

2 ans – Septembre 2021 – Août 2023

Direction Transformation PPC -Direction Ressources Humaines & Relations Sociales -Direction Générale de Pôle emploi

Au sein de la Direction Transformation Performance par la Confiance, j’occupe le poste d’alternant chargé de communication, et particulièrement tout ce qui touche à la partie graphique.

L’équipe est composée de facilitatrices et facilitateurs nationaux, et ensemble nous portons la transformation managériale et culturelle qui s’opère au sein de Pôle emploi !

De la petite affiche, aux nombreux éléments graphique d’un événement, en passant par la réalisation de vidéos, j’élabore des supports de communication pour les différents projets de la Direction Transformation Performance Par la Confiance.

Je participe avec mes autres collègues à la valorisation des actions du terrain (agences et directions territoriales/régionales) vers le national. J’aide à inspirer les agents, mobiliser les collectifs et insuffler un air d’envie et de confiance, en produisant du contenu (vidéos, articles, outils).

Orano Projets

Alternant graphiste

1 an – Septembre 2019 – Juillet 2020

Direction Communication -Orano Projets -Orano Group

Au sein de la Direction de la Communication de la Business Unit Orano Projets, j’occupe le poste d’alternant graphiste.

J’interviens dans la création de supports internes et/ou externes, print ou digital :

– Conception et réalisation de supports de communication (brochure, affiche, invitations,…)
– Création d’infographies sur les métiers et activités d’Orano Projets
– Mise en page de présentations powerpoint et autres documents PAO
– Mise à jour de l’Intranet
– Recherche iconographique
– Gestion des objets logo

J’ai également pu participer à la réalisation d’événements (conventions, cérémonie des vœux, forum de recrutement…).

Scael

Stagiaire graphiste

2 semaines – Juin 2017

Service Communication Scael

Au sein du service communication de la Scael, j’occupe le poste de stagiaire graphiste.

Lors de ce stage d’observation j’ai pu :

– Créer un design de carte de visite, et l’appliquer à tous les membres
– Création d’une publicité pour un évènement interne
– Découvrir la polyvalence de l’équipe communication au sein d’une entreprise

Défi école/entreprise

Renault

Équipe shortlistée, remise du prix de la stratégie
Projet réalisé dans le cadre du défi de mars 2023 du Lycée Jean-Lurçat, Paris 13e.
En Partenariat avec Renault.

13 micro-agences composées de 1ère et 2ème années de BTS Communication, de Licence 3 (Stratégie de Communication et Expertise Média), et de Master 1 et 2 Communication (Innovation et Planning Stratégique).

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